四川省剑阁职业高级中学校的师资水平和师资建设都是较为良好的，学校的师资水平在一定程度上可以决定学校的教学质量，师资的建设可以提升学校的教学质量和办学水平。学校的教师要传授给学生们知识和力量，要传授给学生耐以生存的职业技能，让学生们成才后为国家作贡献。学校教师不仅要教学生技能，还要教育学生的思想，教育学生的道德，培养学生的职业素质，帮助学生顺利完成学业，成功就业。
全校161名在岗教职工中有专任教师129人，其中有研究生学历4人，大学本科学历116人；中学中、高级教师87人；国家级、省级和市、县级骨干教师35人；中国职教学会职高委教学研究会会员、省市县级职业教育科研课题主研人员、学术带头人40余人；有全国优秀教师1人，省市县级优秀教师、模范班主任、师德标兵50余人。剑阁职中一直注重班子和教师队伍建设。
在班子建设上，注重年龄、学历、能力的合理搭配，狠抓干部队伍的管理，利用行政会议、教职工例会等形式进行教育，使之与党的要求保持高度一致。积极发挥干部工作的自主性，在恰当时候实行干部轮岗，使每个干部不仅能够独当一面，还要熟悉学校各项工作，实现干部之间的合力。在教师队伍建设上，不仅仅注重教师学历的提高，更加注重教师能力的提升。利用黑龙江省援建该校的契机，采用“请进来，走出去”的办法，先后选派34名中青年教师到黑龙江省职业院校深造。同时利用寒暑假对广大教师进行“师德师风”整顿，并派遣各类骨干教师赴省内外职业院校和知名企业进修，教师素质得到了整体提升，校园内学习风气空前高涨，比学赶帮超蔚然成风。
学校的办学成绩还不错，主要是因为学校坚持“教师在做中教，学生在做中学”的理念，强化专业技能培养，积极推行以产教融合、校企合作为核心内容的职教改革，突显对口高考和职业技能方面的优势,办学内涵不断丰富，办学效益和办学质量逐年提高，办学特色逐步显现。近年来，学校先后在国家、省举办的职业技能大赛中荣获一、二、三等奖40余项，位列全省前茅。近五年，学校有1000余名学生升入四川农业大学、四川理工学院等高等院校，升学率一直雄踞广元市同类学校首位。毕业学生深受上海、深圳、惠州、苏州、常州、北京等地的企业欢迎，盛威尔（惠州）公司、四川省汽车行业协会、眉州东坡（北京）实业有限公司等先后与我校联合办学，推行订单培养模式，学生就业渠道通畅。
学校在川北地区率先跻身于首批国家级重点职中行列，成为广元市第一所国家级重点学校，享誉巴蜀大地。学校拥有国家职业技能鉴定站，是“四川省劳务开发培训基地”。学校始终坚持“服务发展，促进就业”的办学方向，为国家经济建设和地方经济发展培养了三万余名初中级技术人才，被省教厅领导誉为“川北职教的旗帜，致富当地的摇篮”。近几年来学校先后荣获全国“职业学校德育工作创新先进单位”、全国“‘十一五’教育科研先进集体”、“四川省文明单位”、“四川省劳务开发培训先进单位”、“四川省五四红旗团委”、“四川省中等职业学校内务管理示范学校”、“四川省民族团结进步创建活动示范学校”、“广元市名学校”、“广元市依法治校示范校”、“广元市交通安全示范学校”、“广元市阳光体育示范学校”等省、市、县各类荣誉200多项。
